第1065章 都在投资

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  石明清最终是不是大腿,目前还没有答案。

  顾西北唯一能做的就是等。

  他在心里给石明清定了个期限。

  半年!

  如果半年内都没有成功,那就说明这次投资失败了。

  但福兮祸兮!

  顾西北没等来石明清的答复,却让他听到一个不大不小的坏消息。

  金陵,滨江所所长丰乐被降职了!

  丰乐是前年顾西北离开金陵前给他提到所长的。

  现在顾西北却听金陵来的顾客说丰乐被降职了。

  不过丰乐却没有给他打电话说这个事。

  顾西北送走客人,当天晚上就给丰乐打了电话过去。

  接到顾西北的电话,丰乐也是挺搞笑的。

  “小顾爷,好久没联系了!”

  “丰所,听说你被降了?”

  “哦!小顾爷您知道了?”

  “怎么没告诉我呢?”

  “您不在金陵,现在也不方便帮我什么,就没必要让您多担心么!”

  顾西北是听的出来的,丰乐的话里多少是有些情绪的。

  但这不怪他。

  是他顾西北信誓旦旦给了对方太多希望,结果对方刚刚尝到一些甜头,就又被塞了满满一嘴黄莲。

  “丰所,还能熬得住么?”

  “啊?!!熬不住也得熬啊!否则,能怎样呢?我这年纪上不上下不下的,出去估计就只能当个保安了!且熬着吧,好歹还是个副所呢!”

  “不好意思,没能让你”

  “小顾爷,说这就没意思了!当初您提携我的时候,还记得我说过什么么?”

  “嗯?”

  “我说我的起点本身就不高,大不了我回到原点!这没想到竟然被我乌鸦嘴给说中了!啊哈哈!”

  丰乐笑的很开心。

  但是这开心里满满都是委屈,和心有不甘。

  “丰所,你爱人现在做什么?”

  “我老婆去年不是他们幼儿园裁员么,现在在家专门带小孩,没上班呢!”

  “那她现在能出来上班么?”

  “有合适的当然能了!”

  “行,你让她明天早上去百花古玩城找练总报到。”

  “啊?不不不,小顾爷,这不合适?”

  “哪里不合适了?丰乐,你现在都回到原点了,你还有什么好怕的呢?之前我说要给你老婆放个漏,你当上了所长就怕出事连累你这好不容易上来的位置,没让你老婆去捡漏。现在你老婆没工作,你也被降到副职,你们家的情况我也知道,我之前说过不让你贪腐,你现在有么?”

  “没没没!小顾爷,这点不管您说没说,我的手其实一直都不长的!”

  “不长好!保持着!你相信我,我不会让你吃亏的!”

  “好好!我知道的!”

  这话其实回的很敷衍,不过也正常。

  任谁看顾西北现在的状况,都不会再拿他当回事了!

  被人赶出了金陵,自己背靠的大树都被人扳倒了,还想怎样?

  顾西北知道丰乐的想法。

  “虽然我现在在体制内没太多资源能帮上你,但是在经济上还是能帮你的!”

  “小顾爷,我不需要的”

  “你们家情况我不是不知道,一家子靠你一个人的这点死工资你能活得下去?”

  “我”

  “别唧唧歪歪了!漏你不敢捡,正儿八经的工作还不敢让你老婆干了?我那百花古玩城是正儿八经的单位,可不是乱七八糟的地方!”

  “行!那我,让她明天早上去报到。”

  “丰所,让你受苦了。”

  “小顾爷,工作么,哪有一帆风顺的事。”

  “体制内我还是懂的,原则上是不会降的。你被降是明显冲着我来的,你被我连累了。”

  “呵呵!没有小顾爷您,我本身也是上不去的,现在又回来等于是没得没失,无所谓的!”

  “好好!心态好就对了!再熬一熬,跟所有人处好关系,我会回来的!”

  “好!小顾爷,我等您!”

  顾西北给丰乐画了个饼。

  他什么时候能回到金陵这才是关键。

  但答案没人知道。

  打完丰乐的电话,顾西北又打给了练家宝。

  练家宝现在是百花古玩城的总经理了。

  顾西北告诉练家宝,明天上午会过来一个女的,三十来岁,给她安排进来上班。

  “好!那,什么职位?”

  “什么职位,公司缺什么职位?”

  “缺是没缺了!”

  “那就当你的助理!总经理助理!”

  “我还有配助理呢!让她做什么?”

  “你是总经理,做什么你问我?别为难人家就好!”

  “那不会,顾总您安排的人,谁敢为难!”

  “知道就好了!”

  “那这助理在公司什么级别?”

  “不用管什么级别,就给这个抬头就行了。”

  “那薪酬呢?”

  “一个月开两万,净的啊!到手两万!其他的社保公积金啥的另算,一分不少!”

  “那就是中层经理级别了!”

  “你是老总你自己看着来吧!你也不懂,那就交给人事经理好了!”

  “顾总,我现在懂了!我最近学习可认真了,你不是让我多学学管理么,我是真学了!”

  “我去!”顾西北不禁笑了起来,“你真学了?”

  “真学了!没事我就找那些管理的视频看”

  “哎哎!你丫别学那些视频啊,那玩意毒的一批!我们这小破公司,学点实在的,别学那些视频!”

  “啊?我觉得那些视频上讲的很对啊!什么企业从小发展到大,各个阶段的毛病,还有家族企业的问题,我觉得说的很对啊!”

  “别听那些专家胡说八道!那东西就是鸦片,听着很对,但都是不干实事的人想出来的。自以为是!真让那些讲课的人解决问题,他就瞎了!”

  “那,你让我学管理学什么”

  “我们就小公司几十号人,别学那些高大上的,学小的。你以前没做过公司管理,现在做,对很多具体的事务都不懂,你要学就跟员工去学。”

  “啊?!!跟员工学?”

  “怎么,放不下面子?”

  “不,不是”

  “不是个屁!跟人事学怎么招人,怎么用人,有哪些法律法规,社保怎么交,公积金怎么交。跟财务学基本的税务知识,学会怎么看报表。跟招商学怎么策划一些活动,提升客户的满意度和续租率!跟你说,所有合格的员工才是你的真老师!比特么那些狗屁讲课的大师强太多了!你要是真学会了,不单单能管一个百花古玩城,还能管十个一百个古玩城。”

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